Zadania
- Weryfikacja kart czasu pracy przedłożonych przez pracowników i zatwierdzonych przez przełożonych pod kątem dokładności i zapewnienie prawidłowego raportowania godzin zgodnie z polityką i procedurami Spółki oraz wymogami federalnymi.
- Zapewnienie, że zewnętrzny dostawca dokładnie oblicza i przetwarza wynagrodzenia pracowników, premie i potrącenia dla różnych krajów europejskich.
- Bycie na bieżąco z lokalnymi przepisami podatkowymi, przepisami prawa pracy i wymogami dotyczącymi ubezpieczeń społecznych w każdym kraju europejskim w celu zapewnienia zgodności z przepisami płacowymi.
- Zapewnienie, że lokalne zespoły HR prowadzą dokładną dokumentację pracowniczą, w tym informacje podatkowe, dane dotyczące świadczeń i obecności.
- Pełnienie funkcji punktu kontaktowego dla wszystkich zapytań związanych z listą płac i pomoc we wszelkich kwestiach związanych z listą płac.
- Generowanie i analizowanie raportów płacowych, w tym sprawozdań podatkowych i raportów na koniec roku.
- Wykorzystanie oprogramowania i systemów płacowych w celu ułatwienia wydajnego przetwarzania listy płac i raportowania.
- Przeprowadzanie regularnych audytów w celu zapewnienia dokładności danych i zgodności z przepisami dotyczącymi płac.
- Zrozumienie różnic kulturowych i wymogów prawnych w każdym kraju europejskim, w którym firma prowadzi działalność.
- Współpraca z zespołami HR, finansowymi i prawnymi w celu zapewnienia płynnych operacji płacowych w całej organizacji.
Wymagania
- Wykształcenie wyższe
- Minimum 5 lat międzynarodowego doświadczenia w zakresie płac
- Dobre zrozumienie europejskich przepisów prawa pracy i przepisów podatkowych
- Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
- Biegła znajomość oprogramowania płacowego. Znajomość ADP Workforce NOW lub ADP Celergo będzie dodatkowym atutem.
- Biegła znajomość oprogramowania do ewidencji czasu pracy. Znajomość ADP Workforce Manager jest dodatkowym atutem
- Doświadczenie w miesięcznym, kwartalnym i rocznym przygotowywaniu podatku od wynagrodzeń
- Dbałość o szczegóły
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne
- Znajomość języka niemieckiego, francuskiego, włoskiego, hiszpańskiego będzie dodatkowym atutem
Co oferujemy
- Międzynarodowy projekt
- Możliwość pracy hybrydowej z przewagą zdalnej
- Prywatna opieka medyczna
- Elastyczny czas pracy
- Nowoczesne biuro
- Świetna atmosfera pracy
- Ciekawy międzynarodowy projekty dopasowany do Twoich ambicji
- Wiele możliwości rozwoju